С чего бы?

Как-то так случилось, что последнее время стали плодится/возрождаться блоги с достаточно унылым (без обид, но так и есть) контентом на ПМскую\тестерскую тематику. При чём рождение/возрождение  связано с попытками блогеров стать на тренерскую стезю. И хорошо бы тренили в инструментах (как XP Injection, хотя и там 33% тренингов-пустышек) или говорили что-то продвинутое, но нет же – подавляющее большинство или играет в Капитана Очевидность или ориентируется на откровенных нубов. Или хуже того – продают воздух играя в тренинги личностного роста применительно к АйТи. Или ещё хуже – постят только анонсы тренингов других недотренеров.

И решил я таких тренеров по-троллить. Ведь если не я, то кто?

Итак ты технический специалист. Более или менее состоявшийся. И дальше можно расти как джедай и делать свою работу лучше и лучше, а можно принять предложение ситхов стать тренером и…

Join the dark side, Luke!

Read the rest of this entry »

Привычка – вторая натура…

Когда ПМ начинает что-то делать, и делает это что-то достаточно долго, то это перерастает в привычку. Привычки бывают вредные, но эта вроде ничего (хотя моя жена не согласна) – я перевожу толпой. Этот пост надо было написать давненько (а именно 8го Октября – как раз тогда в Киеве проходила конференция Agileee, где выступал Хенрик Книберг собственной персоной), но руки дошли только сейчас.

Собственно

Скрам скрамом, buzz подутих, нашлась куча проектов, на которые он натягивается с большим трудом – почти весь саппорт, а саппорта ох как много… А у адептов agile’а есть уже новая игрушка – Kanban! Ну, не такая уж и новая – тойота работает по этой системе уже лет 40, но вот в разработку ПО Kanban проник сравнительно недавно.

Недавно, но достаточно давно, чтобы ранние пташки успели опробовать и имели опыт, которым готовы делиться.

Немного о книге

С одной стороны, продолжая начатое, Книберг теперь уже с другом Маттиасом на пальцах разбирают новое buzz-word разработки ПО – Канбан и рассказьівают как его скрещивать со скрамом. В конце есть пример внедрения из реальной жизни :)

С другой стороны, так же продолжая начатое, подорванцы из сообщества Agile Ukraine переводят это безобразие на русский язык :)

Итог (лично для меня)

• драйва при переводе было гораздо меньше, а напряга больше. Почему – хз;
• опробовал инструмент для переводов онлайн – Google Translator Toolkit (первую книгу мы переводили в Google Docs) – субъективно показалось, что переводить в нём легче, но вот рецензировать труднее, а отвечать рецензентам вообще трудно. Может это причина напряга?
• качество перевода по сравнению с прошлым разом… не выросло;
• книжка, тем не менее, получилась неплохая :)
• обновил профиль на Скрибде: http://www.scribd.com/COTOHA :)

P.S.:

опять перевожу :) опять толпой :)

Читатели спрашивают: “А чай ещё есть? Вот выборы прошли, и что дальше?”

Отвечаю: “Чай есть – милости просим на кухню! А дальше вот что… ”

Read the rest of this entry »

вдумчивого заседания не будет – просто хапнем по чашке и разбежимся…

Read the rest of this entry »

Ох и давно мы с вами не гоняли чаи на кухне… Но тут такое дело – прошёл первый тур выборов, так что пора, други, пора. Ну это… ставим чайник, расставляем чашки, достаём варенье и понеслась :)

Read the rest of this entry »

Итоги

Итак, за прошедший год получилось:

IRL:

Купил квартиру! Ура!!! На карте блогов видно где именно :)

В этих ваших интернетах:

Тут хвастаться почти нечем. Вот только:

1. чуток поднялась посещаемость (я правда не виноват – это друзья потихоньку пиарят);
2. домучал одну-единственную полноценную статью – Половой отбор профессионалов;
3. начал цикл (который ещё не придумал, как закончить) про Эмоциональный интеллект;
4. И, собственно, всё.

Интересное

Зато бложик обрастает достойными соседями:

• Крашенная дурища – название тут верно только на 50% (она и правда крашенная);
• Философствующий менеджер – есть, с чем согласится, и есть, с чем поспорить;
• .net wisp – про дотнет, но чую, не выдержит и про очередной ММОРПГ что-нить будет :)
• NixSolutions .NET team blog – Коллективный блог отдела .NET. Наконец-то!!! То, о чём я так долго нудил,видимо достало нужных людей :)
• Блог – ещё один решил “уярчить” окраску… А Марина чего ждёт?

Планы

1. Продолжить (заброшенный) перевод книги Managing Humans, в этом году была только две главы, хотя уже есть почти законченные ещё 3.
2. как обычно… придумать ещё планов. :)

И, конечно, чуть не забыл:

С Новым Годом! Пусть этот год большого белого кота для вас рычит от страсти и мурлычит от удовольствия, а неприятности от него пусть разбегаются как мыши!

Вступление

Любой, кто следит за нашей тусовкой (а я, кстати, рекомендую следить – появляются новые лица), уже должен был понять: пошли собеседования, разочарования и… COTOHA не выдержит и напишет что-нибудь иронически-саркастическое на эту тему. Пишу. И да – любой, прошедший отбор и оставивший тут комментарий, получит лишний “+” при прохождении испытательного.

Повторюсь – по долгу службы я принимаю участие в собеседованиях. И уже столько напринимался участий, что в голове началось брожение. Результаты ниже.

Предупреждаю: статья больше для тех, кто представляет интересы нанимающей стороны. Соискателям тоже можно почитать для расширения кругозора. Итак, начинаем наш околонаучный трёп доклад…

Предупреждаю ещё раз: статья интересна теоретически, но малоприменима  практически (и я ниже напишу почему).

Read the rest of this entry »

Случайность, совпадение или же закономерность то, что я стабильно раз в 2 месяца завожу с кем-нибудь разговор про солипсизм и способы доказательства несостоятельности этой доктрины?

А что может означать то, что последние 3 книжки, которые я прочитал (рандомно выбранные!) оказались “Тайной богов” Вербера, “t” Пелевина и “Цифровым” Дьяченок?

Спойлер: если кратко, то в первой книге всё сущее кто-то читает, во второй – пишет, а в третьей – играет, тем самым овеществляя это самое “всё”. А в солипсизме всё сущее кто-то мыслит. Я. Такие дела, да.

И да – последние 2 рекомендую, а первую не очень.

Оффтоп: кстати, к концу “цифрового” стало странно, что у Вербера нет упоминаний Достоевского… хотя что с него взять, с нехристя – француз же необразованный :) Как все уже поняли, у Дьяченок и Пелевина Фёдор Михайлович присутствует в несколько необычном амплуа.

Ещё мысль: надо ждать выхода какой-нить модной отечественной (точнее, СНГшной) игрухи (вот только интересно – хоррор или шутер?) по мотивам вечнозлободневного классика ибо почва подготовлена и продуктплейсмент проплачен.

Возвращаясь к теме поста - в общем, сейчас в голове зудит мысль о том, что тот, кто меня читает/меня пишет/мной играет, хочет, чтобы я догадался.

Допустим, догадался… Что дальше-то, а?

Продолжаем копать в глубь и развивать свой эмоциональный интеллект. Если кто не помнит, то я уже писал статью про эмоции: Развиваем EQ: восприятие эмоций . Она получилась несколько шутливой, но, как говорится, в каждой шутке есть лишь доля шутки.

Сегодня мы подумаем ещё раз, как же нам таки можно развить наш эмоциональный интеллект. Что нам, айтишникам, приходит в голову сразу за вопросом? Правильно – google it, stupid! Погуглим…

К моему искреннему удивлению, и отечественные и буржуйские интернеты полны описаниями “что такое EI”, дифирамбами “как высокий EQ полезен” и рекламами “семинары развития EQ за 48 часов”, но советов “что делать” нет. Короче полезной инфы мало, и, если она есть, то спрятана за тоннами шелухи. Кстати, если кто знает места – милости прошу в каменты озвучить линки.

Read the rest of this entry »

Как уже многими неоднократно писано, одной из основных проблем айтишников является то, что у нас, в отличии от традиционно высокого по отрасли IQ, уровень эмоционального интеллекта (EQ) стремиться к отметке “а что это вообще такое?“.

Ну раз так, то надо его развивать, тем более, что, опять же в отличии от IQ, EQ может расти от тренировок.

Немного теории

По первой и, наверное, самой простой теории EI, которая называется модель способностей, этот самый интеллект включает в себя следующую иерархию способностей:

1. восприятие эмоций – способность замечать и расшифровывать эмоции в лицах, картинах, голосах и произведениях искусства/культуры (в том числе и свои собственные эмоции). Восприятие эмоций – это основной аспект эмоционального интеллекта, так как именно он делает возможным обработку всей остальной эмоциональной информации;
2. использование эмоций – способность применять эмоции для упрощения различных когнитивных процессов, таких как мышление и решение задач. Эмоционально развитый индивид способен максимально выгодно менять своё настроение, чтобы оно наиболее подходило к текущей задаче;
3. понимание эмоций – способность понимать язык эмоций и принимать во внимание сложные связи между эмоциями. Например, понимание эмоций включает в себя способность чувствовать разницу между лёгкими оттенками эмоций и способность осознавать и описывать развитие эмоций во времени;
4. управление эмоциями – способность регулировать как свои так и чужие эмоции. Таким образом, эмоционально развитый индивид способен применять эмоции, даже негативные, и управлять ими для достижения поставленных целей.

Предлагаю начать с малого – научиться воспринимать и выражать эмоции. Кстати, о птичках… Вот казалось бы все знают что такое эмоции, а можете ли вы ответить на вопрос “что такое радость? эмоция, чувство или ощущение?” Затрудняетесь? Тогда сначала сюда – определения и виды и роль в жизни человека. Если уж вы совсем-совсем айтишник, то вот есть определение эмоций в форме, применимой для конструирования роботов (шучу-шучу)

Итак вода заканчивается и начинаются упражнения…

Read the rest of this entry »